Legea lui Okun este caracterizată de următoarea afirmație. Soluții la probleme folosind legea lui Okun

Există economice și non-economice consecințe economiceșomajul, care se manifestă atât la nivel individual, cât și la nivel social.

Consecințele non-economice ale șomajului sunt consecințele sociale, psihologice și politice ale pierderii locului de muncă.

La nivel individual, ei sunt că incapacitatea de a găsi un loc de muncă în interior perioadă lungă timpul creează un sentiment de auto-inferioritate, îi conduce pe oameni la stres psihologic, disperare, crize nervoase, boli cardiovasculare, pierderea prietenilor, destrămarea familiei etc. Pierderea unei surse stabile de venit poate împinge o persoană la crimă (furt și chiar crimă) și comportament antisocial.

La nivel societal ele apar sub forma:

a) creșterea tensiunii sociale, până la răsturnările politice. Nu este o coincidență că președintele american Franklin Delano Roosevelt, explicând motivul dezvoltării și implementării politicii sale New Deal pentru a depăși Marea Depresiune, principala problema care a existat un șomaj uriaș (unul din patru oameni au fost șomeri în Statele Unite în această perioadă), a scris că, făcând acest lucru, dorea „prevenirea unei revoluții a disperării”. Într-adevăr, loviturile de stat și revoluțiile militare sunt de obicei asociate cu un nivel ridicat de instabilitate socială și economică;

b) creșterea nivelului de morbiditate și mortalitate în țară, precum și a nivelului criminalității;

c) pierderile suferite de societate în legătură cu costurile educației, formării profesionale și acordării unui anumit nivel de calificare persoanelor care, ca urmare, nu sunt în măsură să le aplice și, prin urmare, să le recupereze;

d) prăbușirea principiilor morale și a eticii.

Consecințele economice ale șomajului de asemenea, se manifestă atât la nivel individual, cât și la nivel social.

La nivel individual, ele constau în: pierderea veniturilor sau a unei părți din venit în prezent; într-o posibilă scădere a veniturilor în viitor din cauza pierderii calificărilor (ceea ce este deosebit de dăunător pentru persoanele cu noi profesii) și, prin urmare, o scădere a șanselor de a găsi un loc de muncă bine plătit, de prestigiu.

La nivelul societății în ansamblu, ele constau în subproducția produsului intern brut, o abatere relativă (lag) a PIB-ului real față de PIB-ul potențial. Prezența șomajului ciclic înseamnă că resursele nu sunt utilizate pe deplin. Prin urmare, PIB-ul real este mai mic decât PIB-ul potențial (PIB la utilizarea deplină a resurselor).

Abaterea (decalajul) PIB (decalajul PIB) se calculează ca raportul dintre diferența dintre PIB-ul real (Y) și PIB potențial (Y*) și valoarea PIB-ului potențial, exprimată ca procent:



Întrucât angajații participă la producția de bunuri, dar șomerii nu, putem presupune că o creștere a ratei șomajului ar trebui să fie însoțită de o scădere a PIB-ului real. Relația dintre abaterea producției reale de la producția potențială (la acea vreme PNB) și nivelul șomajului ciclic a fost derivată empiric dintr-un studiu al datelor statistice din SUA pe parcursul a mai multor decenii la începutul anilor 1960. consilier economic al președintelui Kennedy, economistul american Arthur Okun. Formula care reflectă această dependență se numește legea lui Okun:

unde u este rata efectivă a șomajului;

u* - rata naturală a șomajului;

(u – u*) – nivelul șomajului ciclic;

b este coeficientul Okun (b > 1), care arată cu câte procente se reduce producția reală în comparație cu producția potențială dacă rata șomajului ciclic crește cu 1 punct procentual.

Astfel, coeficientul lui Okun este coeficientul de sensibilitate al abaterii PIB la modificările nivelului șomajului ciclic. Pentru economia SUA în acei ani, conform calculelor lui Okun, era 2,5. În alte țări și în alte perioade de timp, poate fi diferit din punct de vedere numeric. Semnul minus din fața expresiei din partea dreaptă a ecuației reflectă relația inversă dintre PIB-ul real și nivelul șomajului ciclic: cu cât nivelul șomajului ciclic este mai mare, cu atât valoarea PIB-ului real este mai mică în comparație cu potențialul.

Abaterea PIB-ului real (Y t) al oricărui an poate fi calculată și în raport cu PIB-ul real al anului precedent (Y t-1). O formulă pentru un astfel de calcul a fost propusă și de A. Okun:

unde u t este rata efectivă a șomajului pentru un anumit an;

u t-1 – rata efectivă a șomajului din anul precedent;



3% - rata medie anuală de creștere a PIB potențial în țările dezvoltate, datorită creșterii cantității de resurse (muncă și capital) și progresului tehnologic;

2.5 este un coeficient care arată cu ce procent se reduce PIB-ul real atunci când rata șomajului crește cu 1 punct procentual în absența cresterea economicași deci fiind un coeficient de sensibilitate al modificărilor PIB-ului la modificările ratei anuale efective a șomajului.

Legea lui Okun– legea economică a prezenței unei relații inverse între
nivelul șomajului ciclic și mărimea PIB-ului țării: dacă nivelul șomajului ciclic crește cu 1 punct procentual, atunci în absența creșterii economice, PIB-ul real scade cu 2,5% și invers.

De asemenea, se poate determina nu numai amploarea abaterii PIB cauzată de o creștere a ratei șomajului, ci și, invers, amploarea creșterii ratei efective a șomajului cauzată de o recesiune a economiei:

Luați în considerare conceptul de „rata naturală a șomajului”. Fie L forța de muncă, E numărul de muncitori, U numărul de șomeri. Apoi:

Pentru a ne concentra asupra factorilor determinanți ai ratei șomajului, presupunem că mărimea forței de muncă totale rămâne constantă. Să fim indicatorul concedierii lucrătorului, adică. ponderea angajaților care își pierd locul de muncă în fiecare lună; f este indicatorul de ocupare, i.e. ponderea șomerilor care își găsesc de lucru în fiecare lună. Să presupunem că ambii indicatori sunt constanți și să vedem că aceștia determină rata șomajului.

Dacă piața muncii este într-o stare stabilă, atunci numărul de persoane angajate ar trebui să fie egal cu numărul de persoane concediate:

Înlocuiți E cu (L – U):

f * U = s * (L – U).

Să împărțim ambele părți ale ecuației la L:

f * U/ L = s * (1 – U/L).

Selectați U/L și obțineți:

Această ecuație arată că rata șomajului (U/L) depinde de ratele de ocupare și de uzură. Orice politică economică care vizează reducerea ratei naturale a șomajului trebuie fie să reducă rata concedierilor, fie să crească rata ocupării forței de muncă.

Legea lui Okun este folosită cel mai adesea în analiza situațiilor economice. Omul de știință a introdus acest coeficient pentru a caracteriza relația dintre rata șomajului și rata de creștere.

În 1962, Okun a derivat un model bazat pe date empirice. Statisticile au arătat că o creștere cu 1% a șomajului poate determina o scădere a produsului intern brut real cu 2%. Acest raport nu este constant și diferă în funcție de țară și perioadă de timp.

Astfel, legea lui Okun reprezintă relația dintre modificările trimestriale ale ratei șomajului și PIB-ul real.

Formula legii lui Okun

Formula pentru legea lui Okun este următoarea:

(Y’ – Y)/Y’ = с*(u – u’)

Aici Y este volumul real al PIB,

Y’ – PIB potențial,

u este rata reală a șomajului,

u’ – rata naturală a șomajului,

c – coeficientul Okun.

Din 1955, raportul lui Okun în Statele Unite a fost de obicei egalat cu 2 sau 3.

Această formulă a legii lui Okun este folosită în cazuri rare, deoarece nivelul PIB-ului potențial și rata șomajului sunt greu de estimat.

Există o a doua versiune a formulei legii lui Okun:

∆Y/Y = k – c*∆u

Aici Y este volumul real de producție,

∆Y – modificarea nivelului real de producție față de anul trecut,

∆u – modificarea ratei efective a șomajului față de anul trecut,

c este coeficientul Okun,

k – creșterea medie anuală a producției presupunând ocuparea deplină a forței de muncă.

Critica Legii lui Okun

Până în prezent, formula legii lui Okun nu a câștigat acceptare și este criticată de mulți economiști care pun la îndoială utilitatea ei în explicarea condițiilor pieței.

Formula legii lui Okun a apărut ca rezultat al prelucrării datelor statistice care reprezintă observații empirice. Legea nu avea o bază teoretică solidă, testată în practică, întrucât Okun a exprimat modelul doar într-un studiu al statisticilor americane.

Statisticile sunt aproximative și produsul intern brut poate fi afectat număr mare factori, nu doar rata șomajului.

Cu toate acestea, această viziune simplificată a relației dintre indicatorii macroeconomici poate fi adesea utilă, așa cum a arătat studiul lui Okun.

Caracteristicile legii lui Okun

Omul de știință a derivat un coeficient care se reflectă înapoi conexiune proporțională producția și rata șomajului Okun credea că creșterea PIB-ului de 2% este asociată cu următoarele schimbări:

  • o scădere cu 1% a șomajului ciclic;
  • creșterea ocupării forței de muncă cu 0,5%;
  • creșterea numărului de ore de lucru al fiecărui angajat cu 0,5%;
  • creșterea productivității cu 1%.

Se poate observa că prin reducerea ratei șomajului ciclic a lui Okun cu 0,1%, nivelul așteptat de creștere a PIB real va fi de 0,2%. Dar pentru diferite țări și perioade de timp această valoare va varia, deoarece dependența a fost practic testată pentru PIB și PNB.

Exemple de rezolvare a problemelor

Despre lucrarea în sine

Această lucrare A. Legea lui Okun reflectă relația dintre (Control) după subiect (Macroeconomie și administratia publica), a fost realizată la comandă de către specialiștii companiei noastre și și-a trecut cu succes apărarea. Munca - Legea A.

7. Legea lui Okun. Consecințele socio-economice ale șomajului.

Okena reflectă relația dintre subiectul Macroeconomie și administrația publică, reflectă tema sa și componenta logică a dezvăluirii acesteia, dezvăluie esența problemei studiate, evidențiază principalele prevederi și ideile conducătoare ale acestei teme.
Lucrare - Legea lui A. Okun reflectă relația dintre, conține: tabele, cifre, cele mai recente izvoare literare, anul depunerii și susținerii lucrării - 2017. În lucrare, Legea lui A. Okun reflectă relația dintre (Macroeconomie și administrația publică), se relevă relevanța temei de cercetare, se reflectă gradul de dezvoltare a problemei, pe baza unei evaluări și analize aprofundate a literaturii științifice și metodologice, în lucrarea la subiectul Macroeconomie și administrația publică sunt considerate cuprinzător, obiectul analizei și problemele sale, atât din punct de vedere teoretic cât și practic, scopul și obiectivele specifice. ale temei luate în considerare sunt formulate, sunt prezente logica prezentării materialului și succesiunea acestuia.

Rata naturală a șomajului. Legea lui Okun

Se numește nivelul șomajului corespunzător nivelului corespunzător de ocupare deplină rata naturală a șomajului (4 – 6 %).

Costurile economice ale șomajului sunt exprimate în faptul că economia țării pierde ireversibil cantitatea de bunuri și servicii pe care le-ar putea produce din resursele existente.

Legea lui Okun - relația dintre creșterea economică și șomaj

Volumul maxim de producție care poate fi produs la capacitatea existentă în vârful ciclului economic cu ocupare deplină se numește PNB potențial. Astfel, pierderile economice din șomaj reprezintă diferența dintre PNB potențial și real produs în orice moment dat în orice etapă a ciclului economic.

Expresia matematică a decalajului dintre volumul real al PNB și volumul potențial a fost calculată de economistul american Arthur Okun (1928–1980).

A. Legea lui Okun citește: " Dacă rata șomajului real depășește rata naturală cu 1%, atunci decalajul PNB real față de potențial este de 2,5%» .

De exemplu, dacă rata șomajului real într-o țară este de 10%, atunci rata șomajului depășește rata naturală de 6% cu 4% (10 – 6). Astfel, pentru a determina cu ce procent volumul real al producției naționale este în urmă față de volumul potențial, trebuie să înmulțiți 4% cu coeficientul Okun (2,5). ÎN în acest caz, obținem 10% (4 x 2,5). În consecință, într-o anumită perioadă de timp, țara pierde 10% din volumul producției naționale care ar fi putut fi produs în absența șomajului.

11.5. Inflația: esență, cauze, măsurători și forme

Pe lângă șomaj, fluctuațiile ciclice ale economiei provoacă un alt fenomen negativ – inflația.

Inflația poate fi definită în două moduri. În primul rând, aceasta este o creștere a nivelului general al prețurilor în țară, iar în al doilea rând, aceasta este o depășire a canalelor de circulație cu masa monetară în exces față de nevoile cifrei de afaceri comerciale, determinând deprecierea unității monetare.

Inflația este măsurată folosind un indice al prețurilor, care exprimă modificarea nivelului mediu al prețurilor într-o anumită perioadă de timp.

Inflația apare dacă, la nivel macro, există un dezechilibru între cererea agregată și oferta agregată. Din punctul de vedere al mecanismului de apariție a acesteia, inflația poate fi împărțită în inflația cererii și inflația ofertei.

Inflația de atragere a cererii este cauzată de cererea în exces. Apare atunci când toate resursele disponibile în economie au fost deja utilizate și creșterea în continuare a cererii nu poate duce la creșterea volumului producției de mărfuri, ci doar provoacă o creștere a prețurilor. Mecanismul inflației cererii poate fi văzut folosind modelul „AD – AS”. .

Inflația ofertei determină o creștere a costurilor de producție pe unitatea de producție. Dacă prețurile materiilor prime, materialelor și combustibilului cresc, salariile cresc, atunci întreprinderile reduc volumul de producție pe care sunt gata să o ofere spre vânzare la nivelul prețului existent.

Depinde asupra ritmului de creștere a prețurilor inflația poate fi împărțită în:

1) moderat (târâtor), când ritmul de creștere a prețurilor nu depășește 5 - 10% pe an;

2) galopând , la care prețurile cresc până la 200% pe an;

3) hiperinflația, când prețurile cresc cu mai mult de 50% pe lună cel puțin

3 – 4 luni pe an, iar norma anuală ajunge la o cifră de patru cifre.

Anterior13141516171819202122232425262728Următorul

VEZI MAI MULT:

Legea lui Okun

Legea lui Okun (legea lui Okun) este o lege care prevede că o țară pierde 2 până la 3% din PIB real în raport cu PIB-ul potențial atunci când rata șomajului real crește cu 1% peste rata sa naturală.

Relația exprimată cantitativ dintre fluctuațiile ratei șomajului și fluctuațiile PIB este formulată în legea lui Okun, numită după economistul american Arthur Okun, care a descoperit-o primul. Conform legii lui Okun, abaterea producției de la nivelul său natural este invers proporțională cu abaterea ratei șomajului de la nivelul său natural sau:

Legea lui Okun

Unde V— PIB real;
V*— PIB potențial;
U— rata efectivă a șomajului;
U n— rata naturală a șomajului;
β este coeficientul empiric de sensibilitate al PIB-ului la dinamica șomajului ciclic (coeficientul lui Ouken).

De exemplu, conform calculelor lui Okun, în economia americană a anilor 60, parametrul β era 3. În același timp, rata naturală a șomajului era de 4%.

Formula legii lui Okun

Aceasta a însemnat că fiecare punct procentual al șomajului real peste nivelul său natural a dus la o scădere a PIB-ului real cu 3%. În anii 1980, raportul Okun din Statele Unite a scăzut la 2, iar rata naturală a șomajului a crescut la 5,5%. Aceasta înseamnă că dacă rata efectivă a șomajului este de 7,5%, atunci în acest caz volumul producției va fi de 96% din potențial (100% - (7,5% - 5,5%) 2).

Inflația și șomajul sunt fenomene macroeconomice grave care destabiliza economia. Problema este agravată de faptul că măsurile de limitare, de exemplu, a șomajului stimulează inflația și invers. Prin urmare, art politica economica este de a găsi un echilibru între acești doi factori de instabilitate macroeconomică.

Bazele teorie economică. Curs de prelegeri. Editat de Baskin A.S., Botkin O.I., Ishmanova M.S. Izhevsk: Editura Universității Udmurt, 2000.

Adăugați la marcaje

Adaugă comentarii

Creșterea economică echilibrată (de echilibru) este varianta ideala dezvoltare, când toate elementele sistemului economic lucrează în armonie, asigurând o creștere progresivă a bunăstării tuturor participanților la producție. Creșterea în echilibru ar trebui considerată ca o tendință care nu se menține în fiecare caz specific, ci ca ceva în medie care compensează abaterile extreme.

Dacă aceste abateri sunt sustenabile, situațiile conflictuale cresc în economie - acțiuni necoordonate, mișcare haotică a resurselor, ceea ce duce la o scădere. eficienta economicași ca urmare - la o scădere a activității afacerilor. O țară intră într-o perioadă de criză economică când produsul național brut încetează să crească și poate exista o scădere totală a producției.
În astfel de perioade, riscul crescut al activității antreprenoriale poate atenua impulsurile de producție. Dezechilibrele macroeconomice cresc riscul activității afacerilor și creează o situație de instabilitate economică. Instabilitatea economică în creștere accentuează declinul producției, ducând la creșterea șomajului.
Acesta din urmă este asociat cu o deteriorare a nivelului de trai atât al șomerilor, cât și al angajaților înșiși, întrucât o ofertă în exces de muncă este un fundal favorabil pentru reducerea prețului forței de muncă. De asemenea, se creează o amenințare reală de conflicte sociale, ceea ce agravează și mai mult stimulentele pentru activitatea de afaceri.

În astfel de perioade, capitalul cu fonduri disponibile poate fi activ în „fugirea” din zona dezastrului către acele zone care sunt caracterizate de condiții mai stabile. dezvoltarea economică. Astfel, șomajul duce la fuga de capital, care agravează situația economică și împinge orizonturile unei creșteri echilibrate.
O scădere a nivelului de trai al populației duce la o reducere a cererii consumatorilor și la o scădere a nivelului de economii, ceea ce contribuie și la reducerea unei părți din producție. Șomajul, fiind un produs al scăderii producției, devine veriga de instabilitate economică care poate agrava acest declin.

Şomajul devine un reactant care accelerează procesele de destabilizare.

Prin urmare, punerea țării pe calea creșterii echilibrate necesită măsuri speciale de reducere a armatei șomerilor.
Cu toate acestea, specialiștii în economia de piață nu au pus niciodată țării sarcina de a asigura ocuparea deplină a forței de muncă, așa cum era scris în constituția stalinistă. Se crede că, într-o anumită măsură, șomajul moderat este bun pentru creșterea economică. Ce înseamnă acest lucru?

1. Șomajul este o rezervă de forță de muncă șomeră care poate fi utilizată în timpul extinderii ulterioare a producției sau atunci când modificări structurale. Dificultățile tranziției țării noastre către dezvoltarea intensivă au fost legate în mare măsură de ocuparea deplină a forței de muncă.

Noile șantiere și ateliere de construcții nu au fost folosite, deoarece lucrătorilor le era mai ușor să lucreze în locuri de muncă vechi, deja stăpânite. Investițiile de capital s-au dovedit a fi atenuate, iar eficiența dezvoltării țării la un anumit stadiu a început să scadă.
2. Prezența șomajului limitează agresiunea sindicatelor și revendicările acestora de creștere. salariileși întărește astfel stimulentele pentru activitatea antreprenorială.

3. Frica de a pierde un loc de muncă și de a intra în rândurile celor eliberați din sfera producției este cel mai bun organizator al disciplinei muncii și, în plus, creează condiții pentru menținerea calitatea cerută costurile forței de muncă.

Din aceste motive, șomajul moderat (de la 3 la 5% din salariați) este considerat un concomitent necesar al dezvoltării unei economii de piață.
Economia politică liberală și social-democrată privește șomajul dintr-o perspectivă complet diferită. Ei văd în el pierderi pentru societate și cred că aceste pierderi depășesc chiar amploarea pierderilor cauzate de monopolizarea economiei naționale. Ce pierderi provoacă șomajul societății?

1. Odată cu șomajul, potențialul economic al societății este subutilizat. Forța de muncă șomeră nu contribuie la creșterea bogăției naționale. Prin urmare, țara se confruntă cu pierderi din cauza capacităților de producție subutilizate.

2. Cu șomaj prelungit, calificările lucrătorilor eliberați se pierd.

Legea lui Okun

Chiar și cu includerea ulterioară în procesul de producție, angajatul atinge un nivel normal stabil al productivității muncii în aproximativ șase luni. Și în toată această perioadă de adaptare, angajatul este lipsit de rezultatele muncii sale în comparație cu lucrătorii permanenți de o calificare sau alta în condiții egale de muncă.

3. Creșterea șomajului, așa cum a arătat medicina, subminează sănătatea mintală a națiunii. Se crede că stresul primit la notificarea concedierii este echivalent ca putere cu reacția la moarte rudă apropiată sau la un mesaj că închisoarea este iminentă.
4. Creșterea șomajului este un factor în creșterea criminalității.

5. Atunci când evaluăm șomajul ca o pierdere pentru societate, ar trebui să menționăm și acei factori de instabilitate economică care au fost deja menționați. Acestea sunt: ​​o scădere a cererii de cumpărare; reducerea economiilor; scăderea cererii de investiții; reducerea ofertei, scăderea producției.

Șomajul este partea din populația activă care și-a pierdut temporar sau definitiv locul de muncă.

Şomaj- atunci o parte din populația activă nu își găsește de lucru și devine o populație „surplus” - o armată de rezervă a forței de muncă. Şomajul creşte în perioada crize economiceși depresiunile ulterioare ca urmare a unei reduceri accentuate a cererii de muncă.

Principalele tipuri de șomaj.

Fluid, sau frecare, șomajul este atunci când oamenii și-au pierdut locul de muncă, dar vor găsi în curând unul nou.

Şomajul structural este șomajul care apare ca urmare a unei nepotriviri între cererea și oferta de calificări și specialități din cauza întârzierii calificărilor și sistemului educațional al resurselor de muncă.

Șomajul ciclic cauzate de o scădere a producției, adică acea fază a ciclului economic care se caracterizează prin cheltuieli totale insuficiente pentru investiții de consum. Când cererea agregată de bunuri și servicii scade, ocuparea forței de muncă scade și șomajul crește.

Șomajul ascuns, sau angajare cu fracțiune de normă: este atunci când oamenii sunt angajați cu normă parțială sau sunt în concediu forțat etc. Acest tip de șomaj îi afectează pe proprietarii de întreprinderi mici care obțin venituri sub salariul mediu.

Şomajul stagnant include, în primul rând, pe cei care lucrează nu în fabrici și fabrici, ci în propriile case. Lucrătorii din sistemul de domiciliu sunt angajați pe deplin doar în anumite sezoane și sunt șomeri în restul timpului.

Legea lui Okun - Legea lui Okun spune că dacă rata efectivă a șomajului depășește rata naturală cu 1%, atunci decalajul în PNB este de 2,5%. Acest raport de 1:2,5 sau 2:5 permite să se calculeze pierderea absolută de producție asociată cu orice nivel de șomaj.

⇐ Anterior45678910111213Următorul ⇒

Există consecințe economice și non-economice ale șomajului, care se manifestă atât la nivel individual, cât și la nivel social.

Consecințele non-economice ale șomajului sunt consecințele sociale, psihologice și politice ale pierderii locului de muncă.

La nivel individual, ei spun că incapacitatea de a găsi un loc de muncă pentru o perioadă lungă de timp dă naștere unui sentiment de inferioritate personală, îi duce pe oameni la stres psihologic, disperare, căderi nervoase, boli cardiovasculare, pierderea prietenilor, prăbușirea familiei, etc. Pierderea unei surse stabile de venit poate împinge o persoană la crimă (furt și chiar crimă) și la un comportament antisocial.

La nivel societal ele apar sub forma:

a) creșterea tensiunii sociale, până la răsturnările politice. Nu este o coincidență faptul că președintele american Franklin Delano Roosevelt, explicând motivul dezvoltării și implementării politicii New Deal pentru a ieși din Marea Depresiune, a cărei problemă principală era șomajul uriaș (fiecare a patra persoană era șomer în Statele Unite). în această perioadă), a scris că, făcând acest lucru, a vrut să „prevenize revoluția disperării”. Într-adevăr, loviturile de stat și revoluțiile militare sunt de obicei asociate cu un nivel ridicat de instabilitate socială și economică;

b) creșterea nivelului de morbiditate și mortalitate în țară, precum și a nivelului criminalității;

c) pierderile suferite de societate în legătură cu costurile educației, formării profesionale și acordării unui anumit nivel de calificare persoanelor care, ca urmare, nu sunt în măsură să le aplice și, prin urmare, să le recupereze;

d) prăbușirea principiilor morale și a eticii.

Consecințele economice ale șomajului de asemenea, se manifestă atât la nivel individual, cât și la nivel social.

La nivel individual, ele constau în: pierderea veniturilor sau a unei părți din venit în prezent; într-o posibilă scădere a veniturilor în viitor din cauza pierderii calificărilor (ceea ce este deosebit de dăunător pentru persoanele cu noi profesii) și, prin urmare, o scădere a șanselor de a găsi un loc de muncă bine plătit, de prestigiu.

La nivelul societății în ansamblu, ele constau în subproducția produsului intern brut, o abatere relativă (lag) a PIB-ului real față de PIB-ul potențial. Prezența șomajului ciclic înseamnă că resursele nu sunt utilizate pe deplin.

Prin urmare, PIB-ul real este mai mic decât PIB-ul potențial (PIB la utilizarea deplină a resurselor).

Abaterea (decalajul) PIB (decalajul PIB) se calculează ca raportul dintre diferența dintre PIB-ul real (Y) și PIB potențial (Y*) și valoarea PIB-ului potențial, exprimată ca procent:

Întrucât angajații participă la producția de bunuri, dar șomerii nu, putem presupune că o creștere a ratei șomajului ar trebui să fie însoțită de o scădere a PIB-ului real. Relația dintre abaterea producției reale de la producția potențială (la acea vreme PNB) și nivelul șomajului ciclic a fost derivată empiric dintr-un studiu al datelor statistice din SUA pe parcursul a mai multor decenii la începutul anilor 1960. consilier economic al președintelui Kennedy, economistul american Arthur Okun. Formula care reflectă această dependență se numește legea lui Okun:

unde u este rata efectivă a șomajului;

u* - rata naturală a șomajului;

(u – u*) – nivelul șomajului ciclic;

b este coeficientul Okun (b > 1), care arată cu câte procente se reduce producția reală în comparație cu producția potențială dacă rata șomajului ciclic crește cu 1 punct procentual.

Astfel, coeficientul lui Okun este coeficientul de sensibilitate al abaterii PIB la modificările nivelului șomajului ciclic. Pentru economia SUA în acei ani, conform calculelor lui Okun, era 2,5. În alte țări și în alte perioade de timp, poate fi diferit din punct de vedere numeric. Semnul minus din fața expresiei din partea dreaptă a ecuației reflectă relația inversă dintre PIB-ul real și nivelul șomajului ciclic: cu cât nivelul șomajului ciclic este mai mare, cu atât valoarea PIB-ului real este mai mică în comparație cu potențialul.

Abaterea PIB-ului real (Y t) al oricărui an poate fi calculată și în raport cu PIB-ul real al anului precedent (Y t-1). O formulă pentru un astfel de calcul a fost propusă și de A. Okun:

unde u t este rata efectivă a șomajului pentru un anumit an;

u t-1 – rata efectivă a șomajului din anul precedent;

3% - rata medie anuală de creștere a PIB potențial în țările dezvoltate, datorită creșterii cantității de resurse (muncă și capital) și progresului tehnologic;

2.5 este un coeficient care arată cu ce procent se reduce PIB-ul real atunci când rata șomajului crește cu 1 punct procentual în absența creșterii economice și, prin urmare, este un factor de sensibilitate pentru modificările PIB la modificările ratei anuale reale a șomajului.

Legea lui Okun– legea economică a prezenței unei relații inverse între
nivelul șomajului ciclic și mărimea PIB-ului țării: dacă nivelul șomajului ciclic crește cu 1 punct procentual, atunci în absența creșterii economice, PIB-ul real scade cu 2,5% și invers.

De asemenea, se poate determina nu numai amploarea abaterii PIB cauzată de o creștere a ratei șomajului, ci și, invers, amploarea creșterii ratei efective a șomajului cauzată de o recesiune a economiei:

Luați în considerare conceptul de „rata naturală a șomajului”. Fie L forța de muncă, E numărul de muncitori, U numărul de șomeri. Apoi:

Pentru a ne concentra asupra factorilor determinanți ai ratei șomajului, presupunem că mărimea forței de muncă totale rămâne constantă. Să fim indicatorul concedierii lucrătorului, adică. ponderea angajaților care își pierd locul de muncă în fiecare lună; f este indicatorul de ocupare, i.e. ponderea șomerilor care își găsesc de lucru în fiecare lună. Să presupunem că ambii indicatori sunt constanți și să vedem că aceștia determină rata șomajului.

Dacă piața muncii este într-o stare stabilă, atunci numărul de persoane angajate ar trebui să fie egal cu numărul de persoane concediate:

Înlocuiți E cu (L – U):

f * U = s * (L – U).

Să împărțim ambele părți ale ecuației la L:

f * U/ L = s * (1 – U/L).

Selectați U/L și obțineți:

Această ecuație arată că rata șomajului (U/L) depinde de ratele de ocupare și de uzură. Orice politică economică care vizează reducerea ratei naturale a șomajului trebuie fie să reducă rata concedierilor, fie să crească rata ocupării forței de muncă.

⇐ Anterior12345Următorul ⇒

Legea lui Okun este o lege care prevede că o țară pierde 2 până la 3% din PIB real în raport cu PIB-ul potențial atunci când rata șomajului real crește cu 1% peste rata sa naturală.

Formula legii lui Okun

Relația exprimată cantitativ dintre fluctuațiile ratei șomajului și fluctuațiile PIB este formulată în legea lui Okun, numită după economistul american Arthur Okun, care a descoperit-o primul. Conform legii lui Okun, abaterea producției de la nivelul său natural este invers proporțională cu abaterea ratei șomajului de la nivelul său natural sau:

V-V * /V * =-ß(U-U n),

unde V este PIB-ul real;
V* - PIB potențial;
U este rata efectivă a șomajului;
Un este rata naturală a șomajului;
β este coeficientul empiric de sensibilitate al PIB-ului la dinamica șomajului ciclic (coeficientul lui Ouken).

De exemplu, conform calculelor lui Okun, în economia americană a anilor 60, parametrul β era 3. În același timp, rata naturală a șomajului era de 4%.

Aceasta a însemnat că fiecare punct procentual al șomajului real peste nivelul său natural a dus la o scădere a PIB-ului real cu 3%.

În anii 1980, raportul Okun din Statele Unite a scăzut la 2, iar rata naturală a șomajului a crescut la 5,5%. Aceasta înseamnă că dacă rata efectivă a șomajului este de 7,5%, atunci în acest caz volumul producției va fi de 96% din potențial (100% - (7,5% - 5,5%) 2).

Inflația și șomajul sunt fenomene macroeconomice grave care destabiliza economia. Problema este agravată de faptul că măsurile de limitare, de exemplu, a șomajului stimulează inflația și invers. Prin urmare, arta politicii economice este de a găsi un echilibru între acești doi factori de instabilitate macroeconomică.

Există consecințe economice și non-economice ale șomajului, care se manifestă atât la nivel individual, cât și la nivel social.

Consecințele non-economice ale șomajului sunt consecințele sociale, psihologice și politice ale pierderii locului de muncă.

La nivel individual, ei spun că incapacitatea de a găsi un loc de muncă pentru o perioadă lungă de timp dă naștere unui sentiment de inferioritate personală, îi duce pe oameni la stres psihologic, disperare, căderi nervoase, boli cardiovasculare, pierderea prietenilor, prăbușirea familiei, etc. Pierderea unei surse stabile de venit poate împinge o persoană la crimă (furt și chiar crimă) și la un comportament antisocial.

La nivel societal ele apar sub forma:

a) creșterea tensiunii sociale, până la răsturnările politice. Nu este o coincidență faptul că președintele american Franklin Delano Roosevelt, explicând motivul dezvoltării și implementării politicii New Deal pentru a ieși din Marea Depresiune, a cărei problemă principală era șomajul uriaș (fiecare a patra persoană era șomer în Statele Unite). în această perioadă), a scris că, făcând acest lucru, a vrut să „prevenize revoluția disperării”. Într-adevăr, loviturile de stat și revoluțiile militare sunt de obicei asociate cu un nivel ridicat de instabilitate socială și economică;

b) creșterea nivelului de morbiditate și mortalitate în țară, precum și a nivelului criminalității;

c) pierderile suferite de societate în legătură cu costurile educației, formării profesionale și acordării unui anumit nivel de calificare persoanelor care, ca urmare, nu sunt în măsură să le aplice și, prin urmare, să le recupereze;

d) prăbușirea principiilor morale și a eticii.

Consecințele economice ale șomajului de asemenea, se manifestă atât la nivel individual, cât și la nivel social.

La nivel individual, ele constau în: pierderea veniturilor sau a unei părți din venit în prezent; într-o posibilă scădere a veniturilor în viitor din cauza pierderii calificărilor (ceea ce este deosebit de dăunător pentru persoanele cu noi profesii) și, prin urmare, o scădere a șanselor de a găsi un loc de muncă bine plătit, de prestigiu.

La nivelul societății în ansamblu, ele constau în subproducția produsului intern brut, o abatere relativă (lag) a PIB-ului real față de PIB-ul potențial. Prezența șomajului ciclic înseamnă că resursele nu sunt utilizate pe deplin. Prin urmare, PIB-ul real este mai mic decât PIB-ul potențial (PIB la utilizarea deplină a resurselor).

Abaterea (decalajul) PIB-ului (diferența de PIB) se calculează ca raport dintre diferența dintre PIB-ul real ( Y) și PIB potențial ( Y*) la valoarea PIB-ului potențial, exprimată în procente:

Întrucât angajații participă la producția de bunuri, dar șomerii nu, putem presupune că o creștere a ratei șomajului ar trebui să fie însoțită de o scădere a PIB-ului real. Relația dintre abaterea producției reale de la producția potențială (la acea vreme PNB) și nivelul șomajului ciclic a fost derivată empiric dintr-un studiu al datelor statistice din SUA pe parcursul a mai multor decenii la începutul anilor 1960. consilier economic al președintelui Kennedy, economistul american Arthur Okun. Formula care reflectă această dependență se numește legea lui Okun:

unde u este rata efectivă a șomajului;

u* - rata naturală a șomajului;

(u – u*) – nivelul șomajului ciclic;

b este coeficientul Okun (b > 1), care arată cu câte procente se reduce producția reală în comparație cu producția potențială dacă rata șomajului ciclic crește cu 1 punct procentual.

Astfel, coeficientul lui Okun este coeficientul de sensibilitate al abaterii PIB la modificările nivelului șomajului ciclic. Pentru economia SUA în acei ani, conform calculelor lui Okun, era 2,5. În alte țări și în alte perioade de timp, poate fi diferit din punct de vedere numeric. Semnul minus din fața expresiei din partea dreaptă a ecuației reflectă relația inversă dintre PIB-ul real și nivelul șomajului ciclic: cu cât nivelul șomajului ciclic este mai mare, cu atât valoarea PIB-ului real este mai mică în comparație cu potențialul.

Abaterea PIB real ( Y t) al oricărui an poate fi calculat și în raport cu PIB-ul real al anului precedent ( Y t -1). O formulă pentru un astfel de calcul a fost propusă și de A. Okun:

unde u t este rata efectivă a șomajului pentru un anumit an;

u t -1 – rata efectivă a șomajului din anul precedent;

3% - rata medie anuală de creștere a PIB potențial în țările dezvoltate, datorită creșterii cantității de resurse (muncă și capital) și progresului tehnologic;

2.5 este un coeficient care arată cu ce procent se reduce PIB-ul real atunci când rata șomajului crește cu 1 punct procentual în absența creșterii economice și, prin urmare, este un factor de sensibilitate pentru modificările PIB la modificările ratei anuale reale a șomajului.

Legea lui Okun – legea economică a prezenței unei relații inverse între
nivelul șomajului ciclic și mărimea PIB-ului țării: dacă nivelul șomajului ciclic crește cu 1 punct procentual, atunci în absența creșterii economice, PIB-ul real scade cu 2,5% și invers.

De asemenea, se poate determina nu numai amploarea abaterii PIB cauzată de o creștere a ratei șomajului, ci și, invers, amploarea creșterii ratei efective a șomajului cauzată de o recesiune a economiei:

Luați în considerare conceptul de „rata naturală a șomajului”. Fie L forța de muncă, E numărul de muncitori, U numărul de șomeri. Apoi:

Pentru a ne concentra asupra factorilor determinanți ai ratei șomajului, presupunem că mărimea forței de muncă totale rămâne constantă. Să fim indicatorul concedierii lucrătorului, adică. ponderea angajaților care își pierd locul de muncă în fiecare lună; f este indicatorul de ocupare, i.e. ponderea șomerilor care își găsesc de lucru în fiecare lună. Să presupunem că ambii indicatori sunt constanți și să vedem că aceștia determină rata șomajului.

Dacă piața muncii este într-o stare stabilă, atunci numărul de persoane angajate ar trebui să fie egal cu numărul de persoane concediate:

Înlocuiți E cu (L – U):

f * U = s * (L – U).

Să împărțim ambele părți ale ecuației la L:

f * U/ L = s * (1 – U/L).

Selectați U/L și obțineți:

Această ecuație arată că rata șomajului (U/L) depinde de ratele de ocupare și de uzură. Orice politică economică care vizează reducerea ratei naturale a șomajului trebuie fie să reducă rata concedierilor, fie să crească rata ocupării forței de muncă.

Șomajul este o problemă macroeconomică serioasă, așa că guvernul ia măsuri pentru combaterea acesteia. Pentru diferite tipurișomajul, deoarece acestea sunt cauzate din motive diferite, se folosesc măsuri diferite.

O măsură comună pentru toate tipurile de șomaj este crearea de servicii de ocupare a forței de muncă (birouri de ocupare a forței de muncă).

Scopul multor programe guvernamentale este de a reduce rata naturală a șomajului prin reducerea șomajului de fricțiune. Măsuri specifice pentru combaterea șomajului de fricțiune difuzoare:

Îmbunătățirea sistemului de colectare și furnizare de informații cu privire la disponibilitatea locurilor de muncă disponibile (nu numai într-un oraș dat, ci și în alte orașe și regiuni);

Crearea de servicii speciale în aceste scopuri.

Pentru combaterea șomajului structural masuri precum:

Creare servicii publiceși instituții de recalificare și recalificare;

Ajutor pentru servicii private de acest tip.

Mijloace fixe combaterea șomajului ciclic sunt:

Realizarea unei politici anticiclice (de stabilizare) care să vizeze atenuarea fluctuațiilor ciclice ale economiei, prevenind scăderile profunde ale producției și, în consecință, șomajul în masă;

Crearea de locuri de muncă suplimentare în sectorul public al economiei.

Sistemul de asigurări pentru șomaj este un program guvernamental care crește numărul de șomeri fricționali. În cadrul acestui program, șomerii pot primi salarii parțiale pentru un anumit timp după ce își pierd locul de muncă.

Legea consecințelor neintenționate - o lege care reflectă proprietatea politicii statului de a avea, alături de consecinţe aşteptate, neprevăzute: indemnizaţia de şomaj poate determina o creştere a şomerilor care se mulţumesc cu această prestaţie etc.

Prin atenuarea impactului economic al pierderii locurilor de muncă, asigurarea pentru șomaj crește simultan numărul șomerilor fricționali și crește rata naturală a șomajului. Șomerii care beneficiază de indemnizații caută mai puțin activ un loc de muncă și au șanse mai mari să respingă ofertele pe care le consideră neatractive, ceea ce reduce rata de angajare. În plus, existența unui sistem de asigurări pentru șomaj facilitează, probabil, angajatorilor să decidă concedierea lucrătorilor, ducând astfel la o creștere a ratei disponibilizărilor.

Faptul că asigurarea de șomaj își crește rata naturală nu înseamnă în sine că polița este indezirabilă. Ei latura pozitiva este că creează încredere în rândul lucrătorilor în primirea unui anumit venit. În plus, permițând lucrătorilor să refuze locurile de muncă neatractive, aceste politici ar putea contribui la stabilirea unei mai bune potriviri între caracteristicile forței de muncă și structura locurilor de muncă.

Economiștii care studiază asigurările pentru șomaj propun adesea modalități de reformare a sistemului pentru a reduce numărul șomerilor. O propunere ar fi să se ceară unei firme care concediază un muncitor să plătească beneficii de șomaj integrale pentru lucrător. Un astfel de sistem se numește Sistem de compensare 100%. , deoarece contribuția fiecărei firme la asigurările pentru șomaj reflectă cu exactitate gradul de șomaj experimentat de propriii lucrători. Creșterea compensațiilor ar putea limita concedierile temporare pe scară largă.

Rata șomajului devine stabilă din două motive:

1) în cazul asigurării pentru șomaj (adică plata indemnizației de șomaj), timpul necesar pentru căutarea unui loc de muncă crește. Stimulentul de a căuta de lucru este redus. Deși plata beneficiilor poate contribui la căutarea unui astfel de loc de muncă care să satisfacă exclusiv interesele și cererile persoanei care dorește să obțină un loc de muncă sau să obțină educație suplimentară. Și acest lucru va influența o mai mare stabilitate a societății pe termen lung. Rolul statului este important aici. Pentru reducerea ratei șomajului este necesară alocarea de fonduri pentru finanțarea sistemului de recalificare a personalului și a altor măsuri.

2) așa-numitul „șomaj de așteptare”, care apare în condiții de salarii stabile („grele”).

Rigiditatea salariuluiînseamnă incapacitatea sa de a se schimba suficient de flexibil pentru a aduce oferta de muncă în conformitate cu cererea pentru aceasta. Când salariile reale sunt peste nivelul corespunzător echilibrului dintre cerere și ofertă, oferta de pe piața muncii depășește cererea pentru aceasta. Firmele trebuie să distribuie un număr limitat de locuri de muncă între toți solicitanții. Prin urmare, rigiditatea salariului real reduce probabilitatea de angajare și crește rata șomajului.

Se numește șomajul ca urmare a rigidității salariilor și a deficitului de locuri de muncă care rezultă așteptarea șomajului (în şomaj involuntar).

Sursa șomajului involuntar o reprezintă salariile lipicioase sau rigide, care perturbă mecanismul cererii și ofertei de muncă. Tipurile de șomaj involuntar sunt: ​​șomajul tehnologic, structural și ciclic.

Muncitorii devin șomeri deoarece când acest nivel salarii, oferta de muncă depășește cererea de muncă.

Oamenii nu doresc să primească salarii mai mici pentru munca lor decât nivelul salariului sustenabil și preferă să aștepte decât să muncească pentru salarii care, în opinia lor, sunt inadecvate pentru muncă, sau salarii sub nivelul de subzistență (de multe ori oamenii consideră că salarii mici pentru a le degrada demnitatea profesională și umană).

În aceste condiții, piața muncii „îngheață”. „Înghețarea” pieței muncii poate fi cauzată de:

1. Stabilirea unui salariu minim prin lege. Este necesar să facem o rezervă că vorbim de un salariu minim care ar depăși nivelul de existență.

2. Fixarea nivelurilor salariale în contractele colective cu sindicatele și contractele individuale de muncă.

3. În unele cazuri, întreprinderilor le este frică să reducă salariile, deoarece Ei se străduiesc să păstreze muncitorii calificați și se tem de o scădere a productivității muncii, a disciplinei muncii și a profiturilor. Întreprinderile stabilesc, de asemenea, salarii de stimulare.

Legea lui Okun este o lege care prevede că o țară pierde 2 până la 3% din PIB real în raport cu PIB-ul potențial atunci când rata șomajului real crește cu 1% peste rata sa naturală.

Formula legii lui Okun

Relația exprimată cantitativ dintre fluctuațiile ratei șomajului și fluctuațiile PIB este formulată în legea lui Okun, numită după economistul american Arthur Okun, care a descoperit-o primul. Conform legii lui Okun, abaterea producției de la nivelul său natural este invers proporțională cu abaterea ratei șomajului de la nivelul său natural sau:

V-V * /V * =-ß(U-U n),

unde V este PIB-ul real;
V* - PIB potențial;
U este rata efectivă a șomajului;
Un este rata naturală a șomajului;
β este coeficientul empiric de sensibilitate al PIB-ului la dinamica șomajului ciclic (coeficientul lui Ouken).

De exemplu, conform calculelor lui Okun, în economia americană a anilor 60, parametrul β era 3. În același timp, rata naturală a șomajului era de 4%.

Aceasta a însemnat că fiecare punct procentual al șomajului real peste nivelul său natural a dus la o scădere a PIB-ului real cu 3%.

În anii 1980, raportul Okun din Statele Unite a scăzut la 2, iar rata naturală a șomajului a crescut la 5,5%. Aceasta înseamnă că dacă rata efectivă a șomajului este de 7,5%, atunci în acest caz volumul producției va fi de 96% din potențial (100% - (7,5% - 5,5%) 2).

Inflația și șomajul sunt fenomene macroeconomice grave care destabiliza economia. Problema este agravată de faptul că măsurile de limitare, de exemplu, a șomajului stimulează inflația și invers. Prin urmare, arta politicii economice este de a găsi un echilibru între acești doi factori de instabilitate macroeconomică.